В России наблюдается заметный рост интереса к достойной заработной плате как к главному критерию трудоустройства. По данным исследования, проведенного «Авито Работа» совместно с Корпоративной Академией Росатома, 69% респондентов считают, что именно высокий доход играет ключевую роль при выборе работодателя. Более трети опрошенных (36%) отметили, что их текущие работодатели удовлетворяют эту потребность.
Исследование также выявило, что 50% россиян оценивают свой уровень удовлетворенности работой на 8-10 баллов из 10. Средний рейтинг довольства составил 7,11 баллов, при этом наивысшие оценки получили специалисты в сферах маркетинга и PR, а также сотрудники фитнес-клубов и онлайн-торговли.
Важными аспектами трудоустройства также оказались комфортные условия на рабочем месте, которые были отмечены 32% участников опроса. Возможности повышения квалификации и гибкие условия труда, такие как корректировка рабочего графика, заинтересовали 25% и 23% респондентов соответственно.
Кроме того, исследование показало, что почти 14% опрошенных готовы рассмотреть предложения от других компаний при увеличении зарплаты до 20%. 21% респондентов заинтересованы в смене места работы, если их доход возрастет на 21-50%. Однако почти треть (29%) опрошенных будет рассматривать новые возможности только в том случае, если предложенная зарплата превысит текущую более чем на 50%.
