На российском финансовом рынке требования к борьбе с инсайдерской торговлей и манипулированием ужесточаются, а специалисты по комплаенсу всё чаще становятся не просто контролёрами, а архитекторами доверия между компаниями, регулятором и инвесторами. Московская биржа и Ассоциация менеджеров при поддержке Банка России и НИУ ВШЭ запустили рейтинг лучших комплаенс-менеджеров, чтобы выявить профессионалов, формирующих стандарты в этой сфере, и создать площадку для обмена опытом. Приём заявок продлится до 15 июня, а итоги подведут 25 сентября. В основе отбора — принцип «лучшие выбирают лучших»: кандидаты оценивают достижения коллег на основе анкет и своего профессионального опыта.
Проект нацелен на руководителей и специалистов, которые отвечают за управление рисками, связанными с неправомерным использованием инсайдерской информации и манипулированием рынком. В рамках рейтинга также планируется провести исследование лучших практик комплаенс-менеджмента в контексте требований 224-ФЗ (закон о противодействии инсайду).
Методология опирается на многолетний опыт рейтинга «ТОП-1000 российских менеджеров», который Ассоциация менеджеров ведёт более четверти века. Экспертное онлайн-голосование проходит вне зависимости от отраслевой принадлежности участников. Оцениваются: опыт и конкретные достижения, уровень развития корпоративной и публичной комплаенс-культуры, вклад в создание механизмов противодействия инсайду и манипуляциям. Финальное решение принимает профессиональное комплаенс-сообщество.
Старший управляющий директор по комплаенсу и этике бизнеса Московской биржи Ирина Грекова пояснила: современные комплаенс-практики — ключевое условие эффективности обновлённого регулирования и формирования культуры доверия на рынке. Запуская рейтинг, биржа хочет подчеркнуть значение ежедневной работы этих специалистов, создать для них площадку обмена опытом и показать, как практические решения помогают снижать риски и защищать инвесторов.
Исполнительный директор Ассоциации менеджеров Вячеслав Евсеев добавил, что развитие комплаенс-функции становится одним из ключевых факторов устойчивости бизнеса и доверия к финансовому рынку. Сегодня комплаенс-менеджеры отвечают не только за соблюдение регуляторных требований, но и за формирование внутри компаний системы корпоративной этики, прозрачности и управления рисками. Рейтинг призван стать инструментом для развития профессионального сообщества и дальнейшего повышения стандартов практики в России.
Этапы отбора: приём заявок (до 15 июня), экспертное онлайн-голосование, расчёт интегральной оценки, публикация результатов. Итоги разместят на ресурсах биржи и Ассоциации менеджеров. Церемония награждения состоится 25 сентября в рамках ежегодной конференции по комплаенсу НИУ ВШЭ. Все лауреаты получат именные дипломы, а победитель — звание «Лучший комплаенс-менеджер 2026» и статуэтку.
