В России необходимо внедрить практику создания «супермаркетов» инноваций, вдохновленную опытом Китая, и запустить программу «Тысяча талантов». По мнению экспертов Института экономики роста, Россия должна стремиться к адаптации китайского опыта в области технологического развития. Это включает в себя привлечение иностранных специалистов, стимулирование возвращения отечественных ученых и поддержку малых фирм, внедряющих инновации, пишет РБК.
В докладе «Инновационная система Китая. Возможности для адаптации в России» подготовленном Институтом экономики роста им. П.А. Столыпина, отмечается, что уровень инновационного развития России сейчас соответствует уровню Китая начала 2000-х годов, где развитие компаний в основном основано на адаптации зарубежных технологий.
Эксперты Института Столыпина выделяют три основных компонента китайского опыта, которые могут быть полезны для России: развитие инновационных «супермаркетов», обеспечение доступа к глобальной экспертизе и трансфер технологий. Они также отмечают, что Россия должна развивать приоритетные направления, которые уже конкурентоспособны на мировом рынке или являются сферами технологического приоритета. К таким направлениям относятся технологии финансового сектора, электронная коммерция, информационные сети, новые агротехнологии, беспилотный транспорт, криптовалюты, блокчейн и кибербезопасность.
Для успешного развития инноваций в России необходимо создать условия для развития инновационных «супермаркетов» и поддержку малых и средних предприятий. Программа «Тысяча талантов» может стать ключом к привлечению иностранных специалистов и стимулированию развития инновационной деятельности в стране. России следует учиться у Китая, применять наиболее эффективные инструменты и создавать умную государственную поддержку, учитывая специфику и структуру экономики.
По словам директора Центра конъюнктурных исследований ИСИЭЗ НИУ ВШЭ Георгия Остапковича, необходимо изменить структуру финансирования инноваций в России. Он отмечает, что в настоящее время основные инновации в стране приходят из государственного сектора, в то время как следует стимулировать частные и государственно-частные компании инвестировать в инновации. Исполнительный директор Ассоциации разработчиков и производителей электроники Иван Покровский подчеркивает, что текущая система преференций для продукции, разработанной за рубежом и собранной в России, подрывает спрос на отечественные разработки.
Для привлечения талантов и технологий предлагается использовать глобальную экспертизу, привлекая специалистов из разных стран, а также развивая технологическое образование. Программа «Тысяча талантов» в Китае, которая предлагала гранты и другие льготы для привлечения ученых и инженеров, может послужить примером. Стимулировать переезд специалистов в Россию можно путем снижения страховых взносов, аналогично IT-отрасли.
По мнению Простова, важно сосредоточиться на развитии отечественных талантов, а не только на привлечении зарубежных специалистов. Он подчеркивает, что необходимо сохранить программы поддержки инновационного сектора и не урезать льготы, как это происходит в IT-сфере.
Для развития инноваций необходимо увеличить инвестиции в образование, науку, технологии и математику. Это включает модернизацию образовательных программ, повышение квалификации преподавателей и создание условий для научных исследований в университетах. Остапкович подчеркивает, что вложения в человеческий капитал смогут поднять экономику и способствовать внедрению новых технологий.
Для стимулирования трансфера зарубежных технологий предлагается предоставлять финансовую поддержку для приобретения патентов и лицензий, а также создавать специальные условия для совместных предприятий с иностранным участием. Важно разработать нормативную базу для создания международных территорий опережающего развития.
Для увеличения инвестиций в стартапы предлагается создать целевые фонды, аналогичные китайским, для долгосрочного финансирования исследовательских проектов. Необходимо смягчить параметры «права на риск» и поддерживать венчурную индустрию.
